Teilqualifizierung Kauffrau/-mann im Einzelhandel plus (16655)

In der Arbeitgeberinitiative wird in abgegrenzten Modulen aktuelles Wissen in Anlehnung an das anerkannte Berufsbild Kauffrau/-mann im Einzelhandel vermittelt.

Die Arbeitgeberinitiative Teilqualifizierung ist bundesweit als einheitliches Konzept entwickelt und wird nach kompatiblen Standards durchgeführt. Den Teilnehmer/-innen wird aktuelles Wissen in abgegrenzten Modulen vermittelt, die in Anlehnung an das anerkannte Berufsbild Kauffrau/-mann im Einzelhandel gegliedert sind. Wählen Sie bedarfsgerecht das benötigte Modul. Mit erfolgreichem Abschluss werden die Teilnehmer/-innen befähigt, Tätigkeiten in der Warenannahme und Qualitätskontrolle, zur Preisauszeichnung, im Warenversand oder im Verkaufs- und Beratungsgespräch zu übernehmen.

Die Förderung ist über den Bildungsgutschein der Agentur für Arbeit oder Jobcenter sowie das Qualifizierungschancengesetz möglich. 
Unser „plus“  für Sie:
Zu allen Modulen findet zusätzlich Förderunterricht mit individuellen Schwerpunkten statt. Zusätzlich vermittelt TQplus auch Strategien für die aktive und erfolgreiche Gestaltung des weiteren Berufswegs.
Unser zusätzliches „plus“  zu allen Modulen findet Förderunterricht im Umfang von 240 UE mit individuellen Schwerpunkten statt.

Inhalte

Modul 1 – Ware und Kassensysteme optional "plus"

• Bedeutung und Struktur des Einzelhandels
• Sicherheit und Gesundheitsschutz bei der Arbeit
• Grundlagen der Warenwirtschaft
• Warenpräsentation
• Kassensystem und Kassieren, Kassenabrechnung
• Preiskalkulation, Service an der Kasse
• Kommunikation mit Kunden

Modul 3 – Warenwirtschaft optional "plus"

• Grundlagen der Warenwirtschaft und Beschaffung
• Warenannahme und Kontrolle, Warenlagerung
• Bestandssteuerung, Bestandskontrolle, Inventur

Modul 4 – Werbung optional "plus"

• Stellung der Betriebe am Markt
• Werbemaßnahmen, Visuelle Verkaufsförderung
• Warenpräsentation und Warenplatzierung  
• Werbeplanung und E-Commerce

Modul 5 – Organisation optional "plus"

• Organisation des Betriebes
• Verkaufs- und Betriebsformen
• Information und Kommunikation im Betrieb
• Arbeits- und sozialrechtliche Vorschriften
• Sicherheit und Gesundheitsschutz bei der Arbeit
• Umweltschutz und Nachhaltigkeit

Modul 6 – Einzelhandelsprozesse optional "plus"

• Einzelhandelsprozesse
• Beschaffungsorientierte Warenwirtschaft
• Warenbestandssteuerung
• Kundenberatung in komplexen Situationen
• Unternehmerische Selbständigkeit im Einzelhandel

Modul 7 – Interne Steuerung in Einzelhandelsunternehmen optional "plus"

• Mitarbeiterführung und -entwicklung
• Marketing
• Kaufmännische Steuerung und Kontrolle

Modul 8 – Onlinehandel optional "plus"

• Onlinehandel, Onlinemarketing
• Informationsmanagement und -verarbeitung
• Datenschutz und Datensicherheit

Lehrgangsdauer

Modul 1 - 5
Je Modul 15 Wochen Theorie, Fachpraxis, Förderunterricht und berufsbezogenes Deutsch im bsw und 5 Wochen betriebliche Erprobungsphase im Unternehmen

Modul 6 - 8
Je Modul 14 Wochen Theorie und Fachpraxis im bsw und 4 Wochen betriebliche Erprobungsphase

Abschluss

Jedes Modul schließt mit dem bsw/VSW-Zertifikat ab.

Termin nach Vereinbarung!!