Innovative Arbeitszeitmodelle und Dienstplangestaltungen (16872)

In unserem Kurs vermitteln wir Ihnen das benötigte Fachwissen zum Thema des Betriebsverfassungsgesetzes (BetrVG), um dieses im Betriebsrat abrufen zu können.

Innovative Arbeitszeitmodelle und Dienstplangestaltung sind entscheidend für die moderne Arbeitswelt, da sie die Bedürfnisse der Mitarbeiter und die Anforderungen der Unternehmen in Einklang bringen.
Dieses Seminar macht Betriebsratsmitgliedern den Einstieg verständlich und helfen den Durchblick zu gewinnen.

Seminar nach § 37 Abs. 6 BetrVG

Inhalte:

Begriff der Arbeitszeit
- Arbeitsbereitschaft, Bereitschaftszeit und Rufbereitschaft
- Rüst- und Umkleidezeit
- Fahrzeiten und Dienstreise
- Betriebsratsarbeit

Grundlagen des Arbeitszeitgesetzes
- 8-Stunden-Tag und Verlängerungsmöglichkeiten
- Pausen- und Ruhezeiten
- Nacht- und Schichtarbeit
- Notfälle / Sonn- und Feiertagsarbeit
- Mitbestimmung des Betriebsrats bei Arbeitszeitfragen

Überstunden und Arbeitsmangel
- Unter welchen Voraussetzungen müssen Überstunden geleistet werden?
- Kurzarbeit / Mitbestimmung des Betriebsrats / Verhandlungsstrategien des Betriebsrats
- Vergütung von Überstunden / Freizeitausgleich
- Flexibilisierung der Arbeitszeit / Arbeitszeitkonten

Arbeitszeitmodelle und Umsetzung von Arbeitszeitprojekten im Betrieb

Zielgruppe: 
neu und wiedergewählte sowie nachgerückte Betriebsratsmitglieder; Ersatzmitglieder und Schwerbehindertenvertreter

Vorkenntnisse sind nicht erforderlich.

Trainer:
Guntram Ledfuß, Fachanwalt für Arbeitsrecht